Creación de instituciones para el desarrollo profesional docente en Sierra Leona
Los productos clave producidos en el transcurso de este proyecto fueron los Estándares Nacionales Profesionales para Docentes y Líderes Escolares, el Manual de Recursos Humanos para Docentes y Líderes Escolares y la Política Nacional Docente. Estos elementos han llevado a mejoras significativas en la gestión de docentes, en particular en la gestión de registros y en la contratación y distribución de docentes bajo la nómina del gobierno; hay evidencia anecdótica que sugiere algunas mejoras en la práctica docente, pero hasta la fecha no se ha llevado a cabo ninguna evaluación de la práctica en el aula (la pandemia retrasó una evaluación planificada). Se ha habilitado a las escuelas de formación de docentes para compartir mejores prácticas y nuevos cursos centrados en el aprendizaje fundamental. Se les ha brindado apoyo para establecer Centros de Recursos para Docentes con un fuerte componente digital y alcance comunitario. El TSC ahora cuenta con el personal adecuado a nivel central y también tiene oficinas de distrito establecidas en los 16 distritos del país.
