El proyecto tiene un amplio conocimiento de los enfoques transformadores de género (análisis crítico de las normas y estereotipos de género para desmantelar las desigualdades estructurales) en la educación y formación profesional agrícola y está incorporando esta experiencia de seis estados miembros de la UA al diálogo en todo el continente. En los países socios, los objetivos del proyecto
- mujeres que ya están en formación profesional reglada,
- pequeñas agricultoras que no tienen acceso a capacitación y
- mujeres que dirigen pequeñas o microempresas.
Los puntos de partida clave en este proyecto incluyen
- promover la formación en el puesto de trabajo como parte de los cursos formales de formación,
- medidas de formación no formal orientadas al trabajo y
- cooperación entre los proveedores de formación y el sector privado.
Los modelos de negocios y las oportunidades de empleo para mujeres, como el curso de agronegocios 'Gender make Business Sense', ayudan a promover el espíritu empresarial a través de roles de género equitativos.
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